1月10日，红狮集团召开2025年经营工作会议。会议总结2024年主要工作，部署2025年目标任务，推进项目制运作，动员全体员工团结一心、砥砺前行，实现“水泥+多晶硅”双主业持续增长。
会议明确了2025年的重点工作，其中提到，员工是最宝贵的财富，要坚定不移实施高于行业平均水平的薪酬策略。大幅提高员工薪酬，可以产生“虹吸效应”，吸引更多优秀人才加入红狮。
1月10日，红狮集团召开2025年经营工作会议。会议总结2024年主要工作，部署2025年目标任务，推进项目制运作，动员全体员工团结一心、砥砺前行，实现“水泥+多晶硅”双主业持续增长。