泰安市纺织服装产业链工作专班认真贯彻落实市委市政府新型工业化强市建设工作部署，围绕任务目标，聚焦企业发展需求，精准发力，靶向施策,扎实推动各项工作深入开展，倾心、倾情、倾力为企业发展服务。
深入调研摸实情。专班统筹做好“防疫”“工作”两不误，采取线上+线下的模式广泛开展调研活动，链长、专员带领专班先后到岱银集团、中康国创等重点企业进行调研学习，传达市委市政府新型工业化强市建设要求部署，了解企业现状。利用腾讯会议等平台与有关企业进行线上交流互动，利用微信、邮箱等向企业下发表格、调查问卷等，了解企业需求，为下一步精准施策提供依据。
围绕项目强保障。建立项目库，组织各县市区提报策划招商、新建续建招商项目和拟上市企业项目32项，项目总投资40.42亿元。建立企业要素需求清单，共收集企业要素保障需求97条。建立支持政策清单，梳理提档扩规、技术改造、财政金融支持、招商引资、税费支持等各类支持政策158条。搭建政企对接线上平台，点对点推送政策信息。明确重点企业服务专员，定期对接企业，为企业解读相关政策，建立企业反映问题清单，共收集企业反映问题52条。截至目前，已解决办理企业反映问题31条。
瞄准产业聚人才。作为纺织服装产业链专班牵头部门，市人社局聚焦企业发展要素保障，实施加快推进新型工业化强市建设人社赋能助力专项行动，实施用工保障“春风”行动，年内实现城镇新增就业4.3万人；实施人才支撑“雨露”行动，年内引进青年人才2万人，引育高技能人才6000人；实施社保服务“暖阳”行动，落实优惠政策为企业减负，优化经办服务为企业提速；实施劳动关系“沃土”行动，积极构建和谐劳动关系，为企业发展保驾护航；实施专员服务“滴灌”行动，为重点企业配备人社服务专员,“一对一 ”“点对点”精准服务。
搭建平台促共享。积极发挥产业链商会（协会）合作互助、协同发展作用，在泰安市纺织服装行业建立“1+1+N”的资源共享平台，提升资源共享服务水平。重点围绕信息、设备、成果、人才、用工等五个方面进行共享，引导全市纺织服装产业链各企业以资源共享为路径，利用现有资源优势，结合企业发展需求，强化产业集聚和配套，补齐短板、完善链条，实现互通有无、抱团发展、错位竞争。
完善机制提效能。为进一步明确专班工作方向，找准工作着力点，更好的服务企业快速发展，建立了“一套规划”统领、“两手发力”激活、“四型平台”拓展、“五项制度”保障的“1245”工作法，并要求大家加强业务学习，在干中学、学中干，着力打造一支素质能力过硬、担当务实高效的专班队伍，确保新型工业化强市建设各项要求部署在纺织服装产业链专班落实落细，开花结果。
下一步，市纺织服装产业链专班将在前期工作的基础上，严格按照上级要求部署，不断创新工作思路，提升工作效能，重点抓好产业链规划编制、项目建设、招商引资、宣传报道等工作，围绕企业需求，努力当好服务企业的店小二，为企业发展加油助力。
(来源：齐鲁晚报齐鲁壹点)
